Leadex

Contáctanos Ahora: 444 188 6120

DIPLOMADO EN HABILIDADES DE LIDERAZGO

¡Conviértete en un LÍDER!

Identifica, analiza y aplica habilidades cruciales de liderazgo para influir en tus equipos de trabajo.

Diplomado De Liderazgo Con Doble Certificación:
-Universidad Anáhuac y Leadex Solutions-

Enfoque: Liderazgo Personal, Interpesonal, Gerencial y Organizacional
Duración: 80 horas
Modalidad: Virtual

¡Quiero Inscribirme!

Dominarás 9 módulos:

1.-INTELIGENCIA EMOCIONAL

Desarrollar en los participantes las habilidades para identificar y gestionar adecuadamente las emociones en ellos mismos y en los demás, en beneficio del equipo y la organización.

2.-THE POWER OF HABIT

Comprender cómo funcionan los hábitos e identificar aquellos que impactan de manera desproporcionada en el desempeño, el compromiso y la felicidad. Aprender a utilizar la habilidad en lugar de la fuerza de voluntad para reemplazar los hábitos limitantes por hábitos efectivos.

3.- GETTING THINGS DONE

Mejorar la productividad a través de los principios y conceptos claves de la metodología GTD. Los participantes aprenderán a liberar estímulos de su mente y registrarlos en un sistema de trabajo confiable.

4.-CONVERSACIONES CRUCIALES

Habilitar al participante en el uso de Herramientas para dirigir conversaciones difíciles e importantes de una manera persuasiva, fortaleciendo relaciones y logrando mejores resultados.

5.-LIDERANDO LA EXPERIENCIA DEL CLIENTE

Proporcionar a los participantes las herramientas que les permitan mejorar sus habilidades comerciales y aprender a rendir cuentas sobre sus resultados, enfatizando dentro del proceso comercial las etapas de negociación, manejo de objeciones, gestión del conflicto y técnicas de cierre.

6.-COMPORTAMIENTOS CRUCIALES DEL LÍDER

Proporcionar al participante las herramientas necesarias para establecer criterios de decisión, definir procesos claros y fomentar los comportamientos saludables como líder.

7.-CRUCIAL ACCOUNTABILITY

Proveer al participante herramientas sencillas y prácticas, para resolver brechas de rendimiento, incrementando la responsabilidad de los colaboradores eliminando la inconsistencia y reduciendo cualquier tipo de resentimiento.

8.-EL LÍDER COACH

Guiar al participante por el proceso de 7 etapas de liderazgo y coaching aplicado al desarrollo de colaboradores y su transformación en nuevos líderes.

9.-INFLUENCER

Ayudar a los líderes a influir positivamente en el comportamiento de toda la organización, motivar con eficacia y empoderar a otros. Identificar los comportamientos de apalancamiento, utilizar las fuentes de Influencia para el cambio personal y organizacional.

INSCRÍBETE AHORA

Al finalizar el diplomado, los participantes serán capaces de comprender los principios fundamentales de liderazgo, aplicar estrategias efectivas de comunicación y motivación en sus equipos y analizar situaciones de liderazgo en diversos contextos organizacionales para proponer soluciones innovadoras.

¡Quiero Inscribirme!